Description de l'offre d'emploi
En tant que data steward, vous permettez à notre organisation de prendre de meilleures décisions grâce à des données de qualité. Vous identifiez nos flux de données et étudiez de nouvelles initiatives ainsi que leur valeur ajoutée éventuelle. Oserez-vous relever le défi ?
En tant que data steward, vous assumez les tâches suivantes :
- Vous vous plongez dans les systèmes sources et identifiez les flux divers de données. En cas de migration de données, vous effectuez également des analyses fit-gap.
- De nouveaux projets ou implémentations de logiciels sont imminents ? Vous en examinez l’impact sur le paysage des données et prévenez ainsi l’apparition de problème en matière de qualité de données.
- Si votre partenaire commercial rencontre un problème de qualité de données, vous évaluez rapidement les causes en effectuant une root cause analysis (RCA).
- Vous recherchez également de manière proactive des use cases en matière de qualité de données susceptibles d’avoir une influence sur le fonctionnement de vos activités.
- Vous contribuez à l’élaboration d’une feuille de route sur la qualité de données et présentez de nouvelles initiatives ainsi que leur valeur ajoutée pour le partenaire et la qualité de ses données.
- Vous contribuez activement au déploiement du savoir-faire en matière de données au sein de votre domaine.
Vous travaillez à Hal et avez la possibilité de travailler jusqu’à trois jours par semaine depuis votre domicile ou l’un de nos bureaux régionaux (Malines, Haasrode, Zwijnaarde…).
Profil
Formation et expérience – Vous êtes titulaire d’un bachelier ou d’un master en informatique ou dans un domaine lié et justifiez de trois ans d’expérience en qualité de données ou analyse de données.
Connaissances – Vous maîtrisez SQL et avez l’habitude de travailler avec des modèles de données logiques et un outil de modélisation de données (par exemple, SAP Power Designer).
Orienté·e solutions – Vous êtes capable d’identifier les causes et conséquences d’un problème et trouvez rapidement les améliorations éventuelles pouvant être apportées à notre gestion des données.
Communication – Vous collaborez facilement avec les collègues IT et les utilisateurs finaux chez les partenaires.
Connaissances linguistiques – Vous maîtrisez le néerlandais et l’anglais.
Nous vous offrons
Environnement de travail stimulant – Vous intégrez un environnement captivant et enrichissant dans le domaine des données. Vous bénéficiez également de liberté pour prendre des initiatives et d’une vision étendue de l’entreprise.
Influence – Vous travaillez sur des projets dont les résultats font réellement la différence chez vos parties prenantes.
Possibilités d’apprentissage – Vous apprenez jour après jour et avez également la possibilité de développer vos talents grâce à des formations internes et externes.
Rémunération attrayante – Votre salaire s’accompagne de divers avantages extralégaux, comme une voiture de société, un pécule de vacances, une prime de fin d’année, une participation aux bénéfices et des chèques-repas.
Votre candidature par étapes
Vous postulez
Nous analysons votre candidature ainsi que votre C. V. soumis en ligne et les comparons au profil recherché. Vous recevez une réponse dans la semaine. Le déroulement de la procédure peut parfois différer pour certaines fonctions.
Nous vous appelons
Il se peut que nous vous téléphonions pour mesurer votre motivation, vérifier si vous vous faites une bonne idée de la fonction et discuter de la mobilité, des horaires ainsi que de vos attentes salariales.
Tests en ligne et premier entretien
Notre responsable de sélection vous envoie un lien vers des tests de personnalité et de raisonnement en ligne. Ensuite, il vous invite à un entretien et approfondit votre C. V., votre motivation et vos compétences.
Entretien informel avec votre futur chef
Il s’agit d’un véritable échange où sont abordés dans le détail le contenu du travail, l’équipe et votre personnalité. Vous êtes éventuellement invité(e) à passer une épreuve pratique.
Ensemble dans la même direction
Nos attentes correspondent ? Bienvenue dans votre nouvelle équipe !
