Profiel
  • Opleiding – Je hebt een bachelor- of masterdiploma, bij voorkeur in een managementrichting.
  • Flexibiliteit – De behoeftes van de klanten capteren en mensen coachen behoren tot je belangrijkste taken. Daarom ben je inzetbaar van maandag tot zaterdag, in een 5 dagen-werkweek.  
  • Leiderschap – Je ben ervan overtuigd dat een gemotiveerd team het verschil kan maken in het runnen van een winkel.
  • Resultaatgericht werken – Je vindt het belangrijk om resultaat te boeken (zowel op korte als lange termijn) en je streeft je vooropgestelde doelstellingen na. Wanneer je als winkelmanager aan de slag gaat, mag je immers (in samenspraak met de regiomanager) de doelstellingen van je eigen winkel bepalen.
Wij bieden
  • Doorgroeimogelijkheden – Je opleidingstraject is volledig op jouw maat en duurt maximaal 2 jaar. Afhankelijk van je ervaring en competenties krijg je de kans om door te groeien naar de functie van winkelmanager.
  • Bijdrage aan ontwikkeling – Als coach begeleid je mensen bij hun groei, zowel op persoonlijk als professioneel vlak. Door jouw creatieve inbreng heb je een positieve invloed op de medewerkers onder je hoede.
  • Afwisseling – De noden van onze klanten veranderen voortdurend. Jij speelt daar tijdig op in en gaat op die manier nieuwe uitdagingen aan. Daarnaast neem je tal van verschillende taken op bij het runnen van je filiaal.
  • Extralegale voordelen – Boven op je nettoloon krijg je ook extralegale voordelen zoals winstdeelname, winkelkorting en maaltijdcheques.

Leidinggevenden geven richting aan hun team. Ze coachen, begeleiden, ondersteunen en sturen hun medewerkers aan.

Lees alles over Het vakgebied Leidinggevend bij Colruyt Group