Vacature omschrijving
Op het Finance-departement werken we voor de volledige Colruyt Group, een groeiende en beursgenoteerde familie van bedrijven. Daardoor zijn we bezig met een breed gamma aan financiële activiteiten: van accountancy tot controlling, van groepsconsolidatie tot fiscaliteit. Op basis van je interesses werken we een groeitraject van een jaar uit waarbij je werkstages doet binnen de transactionele boekhouding.
Wat zijn jouw taken als Trainee Accountant?
- Op 1 jaar tijd ontwikkel je heel wat vaardigheden en competenties, waardoor je een duidelijker duidelijker zicht op de richting die je uit wil.
- Je draait mee binnen het Finance Service Team, Treasury en verzekeringen en werkt mee aan projecten.
- Samen met het Finance Service Team ondersteun je de verschillende enseignes binnen Colruyt Group op vlak van klanten- en leveranciersboekhouding, rappelverwerking en dubieuze debiteurenbeheer.
- Tijdens het meedraaien in het Team Verzekeringen leer je alles over polissen.
- In de afdeling Treasury word je volledig meegenomen in onze samenwerkingen met banken.
- Je loopt ook stage in de verkoop en de logistiek. Zo bouw je stap voor stap vakkennis op en leer je de financiële processen van dichtbij kennen. De weg die financiële gegevens afleggen vanuit de klanten- en leveranciersboekhouding heeft binnenkort geen geheimen meer voor jou.
- Na het traineeship groei je door naar een vaste functie die aansluit bij je interesses. Dat kan binnen Finance zijn of op een andere afdeling binnen Colruyt Group.
Je werkt in Halle en kan tot twee dagen per week van thuis werken of in een van onze regionale kantoren (Haasrode, Zwijnaarde,…).
Profiel
- Opleiding en ervaring – Je behaalde recent een bachelordiploma in een economische richting.
- Leergierigheid – Je bent enthousiast om zoveel mogelijk bij te leren over finance. Je zet dan ook met plezier je tanden in nieuwe uitdagingen en wil graag mee evolueren in een snel veranderende omgeving.
- Analytisch vermogen – Je werkt graag met cijfers en krijgt er energie van om ze te analyseren, verbanden te zoeken en de oorzaak van verschillen uit te pluizen.
- Nauwkeurig en planmatig – Tijdens je groeitraject zal je heel wat moeten plannen en opvolgen. Je bent dan ook nauwkeurig en organisatorisch aangelegd.
- Vlot samenwerken – Je komt in contact met collega’s van verschillende afdelingen. Het is dus essentieel dat je een teamspeler bent. Daarnaast kan je ook zelfstandig werken.
- Talenkennis - Je communiceert helder in het Nederlands en hebt een goede kennis van het Frans en Engels.
Wij bieden
- Aantrekkelijke verloning – Je ontvangt een aantrekkelijk loonpakket, gecombineerd met extralegale voordelen zoals maaltijdcheques en winstdeelname.
- Stimulerende werkomgeving – Je komt terecht in een boeiende werkomgeving waarbij je alles te weten komt over de financiële processen binnen Colruyt Group.
- Ruimte voor initiatief – Bij Colruyt Group waarden we het als je net dat stapje verdergaat. Jouw frisse kijk is hier zeker welkom, dus zie je iets dat beter kan? Hou je dan niet in om je idee te lanceren.
- Ondersteuning – Tijdens het traineeship word je op sleeptouw genomen door ervaren collega’s van de verschillende Finance-diensten. Overkoepelend wordt je gecoacht door een peter of meter.
- Werkzekerheid – Colruyt Group is een stabiel bedrijf in volle groei met ruim 33.000 medewerkers. Bij ons kan je dus rekenen op werkzekerheid én een mooie toekomst.
Sollicitatiestappen
Je solliciteert
We bekijken je online sollicitatie en cv grondig, en gaan na of die aansluit bij het profiel voor de job. Binnen de week hoor je van ons. Het verdere verloop kan voor sommige functies lichtjes verschillen.
We bellen even
Het is mogelijk dat we je bellen en naar je motivatie vragen. We gaan na of je een goed zicht hebt op de functie en bespreken een paar praktische zaken zoals mobiliteit, mogelijke startdatum en loonverwachting.
Eerste kennismaking & online testen
Onze recruiter gaat dieper in op je cv, motivatie en competenties voor de job. En jij kan al je vragen stellen. Vooraf krijg je thuis een online vragenlijst over je persoonlijkheid, we testen ook je redeneervermogen.
Een babbel met je toekomstige leidinggevende
Dit is een wederzijdse kennismaking. Jullie praten uitgebreider over je competenties, de inhoud van de job en wie jij bent. Eventueel krijg je een praktische proef.
We gaan er samen voor
Hebben we een match? Welkom in je nieuwe team!
