Description de l'offre d'emploi
En tant que collaborateur Learning & Development, vous êtes responsable du volet pratique des formations pour les sites de production de Colruyt Group Fine Food. Grâce à votre talent organisationnel, vous aidez nos collaborateurs à développer leur savoir-faire. Un poste varié et influent.
En tant que collaborateur Learning & Development, vous assumez les tâches suivantes :
• Vous constituez le premier point de contact au sein de Fine Food pour toutes les questions opérationnelles concernant les formations. Il peut s'agir de questions sur les besoins en matière de formation, sur la recherche de formations spécifiques ou la réalisation de formations, mais aussi sur leur organisation et leur planification.
• Colruyt Group possède son propre Academy Tool. Il est de votre ressort d'y créer les formations Fine Food adéquates. Vous veillez également à ce que les collègues soient inscrits aux bonnes formations.
- Vous donnez des formations vous-même à titre occasionnel sur des sujets qui vous sont familiers et faites preuve de créativité à cet égard en proposant différentes formes d'apprentissage. Vous restez au fait des nouveautés du secteur, sur la base desquelles vous élaborez de nouvelles initiatives d'apprentissage et dont vous dégagez de nouvelles opportunités.
- Vous analysez les formations et en faites rapport à la direction.
- Vous évaluez annuellement le matériel de formation. Main dans la main avec les formateurs internes, vous vérifiez si le matériel est toujours à jour. Au besoin, vous collaborez pour adapter le contenu.
• Vous vous concertez et collaborez étroitement avec vos collègues de Fine Food, mais aussi avec vos collègues des autres équipes Learning & Development de Colruyt Group.
• Vous êtes un ambassadeur des compétences, attitudes et connaissances adéquates au sein de Fine Food.
Vous travaillez dans les bureaux de Fine Food à Hal et avez la possibilité de travailler jusqu'à deux jours par semaine depuis votre domicile ou l'un de nos bureaux régionaux (Haasrode, Malines, Zwijnaarde...).
Profil
• Connaissances et expérience – Vous possédez un bagage administratif, par votre formation ou des expériences professionnelles précédentes. Tout bagage didactique constitue un atout. Vous maîtrisez les programmes informatiques tels que Microsoft Word, Excel et PowerPoint.
• Curiosité – Vous vous intéressez aux activités liées à la production. Ainsi, vous êtes capable de mieux comprendre les besoins en formation des collaborateurs et de formuler des propositions pertinentes.
• Compétences analytiques et organisationnelles – Vous êtes à même de distinguer l'essentiel de l'accessoire et la planification n'a aucun secret pour vous. Vous savez collecter, structurer et analyser des données et informations. Vous tirez les conclusions adéquates de vos analyses.
• Communication et enthousiasme – Vous avez le contact facile et travaillez avec passion et enthousiasme. Vous êtes également facilement abordable. Vous partagez votre expertise avec vos collègues et aimez ¿uvrer ensemble à un but commun.
• Proactivité – Vous anticipez et prenez l'initiative d'apporter des améliorations ou des changements dans l'offre de formations. Vous osez remettre les choses en question et formulez des solutions de manière proactive.
• Connaissances linguistiques – Vous communiquez aisément en français et en néerlandais. Vous vous débrouillez en anglais ? Voilà qui constitue un atout !
Nous vous offrons
Rémunération attrayante – Vous bénéficiez d'un salaire attrayant, combiné à des avantages extralégaux comme des chèques-repas, une participation aux bénéfices et une assurance hospitalisation. Vous avez en outre droit à un vélo électrique d'entreprise.
Formations et trajets d'apprentissage – Nous vous proposons des formations adaptées à votre expérience et à vos besoins. Vous bénéficiez de toutes les possibilités de vous développer, sur le plan tant professionnel que personnel.
Propres responsabilités – Nous vous donnons la possibilité d'assumer vos propres responsabilités, mais aussi de contribuer à donner forme à vos propres idées et initiatives.
Collaboration et apprentissage aux côtés de chouettes collègues – Nous évoluons dans un environnement agréable et informel propice au feed-back, à l'esprit d'équipe et à la joie au travail.
- Sécurité de l'emploi – Colruyt Group est une entreprise stable en pleine croissance qui compte plus de 32 000 collaborateurs. Nous vous promettons donc un emploi sûr et un bel avenir