Description de l'offre d'emploi
Un environnement IT stable est crucial pour Colruyt Group. En tant que Team manager IT, vous dirigez une équipe au sein du service center produit, qui gère les systèmes et les processes impliqués dans l'accumulation, l'enrichissement et la mise à disposition des informations sur les produits, les recettes et la qualité.
Votre équipe réalise différents projets pour et avec différentes marques et domaines de Colruyt Group. Elle s'occupe également de la gestion quotidienne.
- Vous dirigez une équipe d'une quinzaine de collaborateurs internes et externes. Vous êtes responsable du soutien et de l'accompagnement de vos collaborateurs et encouragez leur croissance sur le plan technique mais aussi personnel.
- Vous veillez à la composition optimale de votre équipe et évaluez vos collaborateurs.
- Vous suivez les résultats de votre équipe et veillez à ce qu'ils contribuent aux objectifs de Colruyt Group.
- Vous construisez des relations durables avec vos partenaires internes et externes, ce qui vous permet d'accompagner vos collaborateurs plus efficacement et d'être au courant des besoins et opportunités au niveau IT chez Colruyt Group.
- Avec le chef de département et les autres team managers, vous gérez des projets stratégiques et opérationnels qui contribuent au développement du département.
Vous travaillez à Hal et pouvez télétravailler jusqu'à 2 jours par semaine.
Profil
Expérience - Vous avez au moins 3 ans d'expérience dans une fonction dirigeante, de manière formelle ou informelle. Une expérience en projets IT et leur méthodologie est un must.
People manager - Votre but est de créer une équipe soudée, efficace, et savez comment l'atteindre. Vous rassurez les gens grâce à votre approche claire et créez ainsi un cadre de travail stable. Votre empathie et votre communication transparente vous permettent de créer une relation de confiance avec votre équipe.
Orientation client - Grâce à votre communication et votre diplomatie, vous savez comment amener vos clients à des solutions alternatives.
Networking - Vous construisez un bon réseau de partenaires et créez une bonne collaboration avec vos clients.
Compétence conceptuelle - Votre réflexion au niveau conceptuel et stratégique vous permet de donner vie à de nouveaux projets.
Compétences linguistiques - Vous parlez aisément néerlandais et anglais, ce qui vous permet de communiquer avec tous vos collaborateurs, partenaires et stakeholders. La connaissance du français est un atout.
Nous vous offrons
Impact et responsabilités - Vous avez l'opportunité de coordonner votre équipe et de voir évoluer vos collaborateurs sur le plan professionnel et personnel. Vous avez une fonction à responsabilités et jouissez d'une grande autonomie et d'espace pour vos initiatives.
Culture pragmatique - Chez Colruyt Group, nous communiquons de manière ouverte, honnête et respectueuse. Vous pouvez être vous-même.
Développement personnel - Chez Colruyt Group, vous aurez l'opportunité de repousser vos limites professionnelles. Vous suivez des formations basées sur votre niveau et vos centres d'intérêts.
Collaboration - En dehors de la direction de votre équipe, vous collaborez avec de nombreux team managers expérimentés, toujours prêts à vous aider.
Rémunération attrayante – Outre un salaire attrayant, vous bénéficiez d'avantages extralégaux comme une voiture de société, des chèques-repas et une participation bénéficiaire.
Votre candidature par étapes
Vous postulez
Nous analysons votre candidature ainsi que votre C. V. soumis en ligne et les comparons au profil recherché. Vous recevez une réponse dans la semaine. Le déroulement de la procédure peut parfois différer pour certaines fonctions.
Nous vous appelons
Il se peut que nous vous téléphonions pour mesurer votre motivation, vérifier si vous vous faites une bonne idée de la fonction et discuter de la mobilité, de la date de début du contrat et de vos attentes salariales.
Tests en ligne et premier entretien
Notre responsable de sélection vous envoie un lien vers des tests de personnalité et de raisonnement en ligne. Ensuite, il vous invite à un entretien et approfondit votre C. V., votre motivation et vos compétences.
Entretien informel avec votre futur chef
Il s’agit d’un véritable échange où sont abordés dans le détail, vos compétences, le contenu du travail et votre personnalité. Vous êtes éventuellement invité(e) à passer une épreuve pratique.
Ensemble dans la même direction
Nos attentes correspondent ? Bienvenue dans votre nouvelle équipe!
Department Vente
Onze winkelmedewerkers en beenhouwers zijn het gezicht van de winkel én de ambassadeur van het merk. Of het nu in een Colruyt, OKay, Bio-Planet, Cru, Collishop, Dreamland of Dreambaby is, ze zorgen ervoor dat de klant tevreden naar huis gaat.
Winkelmedewerker bij Colruyt Group is een actieve en afwisselende job met veel verschillende taken: kassawerk, klanten verder helpen, commerciële acties opzetten en aanvullen van de winkel. De winkelmanager ondersteunt hen daarbij, zorgt ervoor dat de voorziene omzet behaald wordt, dat de loonkost op peil blijft … Samen vormen ze een hecht team.
Binnen deze teams is er ruimte voor eigen initiatieven zoals een diepvriesdegustatie of een manier om efficiënter te werken. We verwachten dat je verantwoordelijkheid opneemt voor je eigen werk en ontwikkeling.
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