Description de l'offre d'emploi
Vous aussi, vous pensez qu’il est toujours possible de faire mieux ? En tant que simplificateur du travail, vous optimisez nos postes de travail et processus en concertation avec les collaborateurs concernés. Parce que la simplicité est l’une des clés de la joie au travail.
Beaucoup d’entreprises perdent du temps avec des tâches qui ne font pas partie de leur cœur de métier, comme les e-mails ou les réunions. Ou elles ne se rendent pas compte que quelques changements permettraient de simplifier considérablement certains processus. Chez Colruyt Group, nous entendons contribuer à ce que les collaborateurs travaillent plus intelligemment ensemble. Une approche qui nous permet de gagner en efficacité et en qualité. Voilà pourquoi nous faisons appel à des simplificateurs du travail.
En tant que simplificateur du travail, vous travaillez pour nos magasins de Colruyt Meilleurs Prix, Okay et Bio-Planet dans la région Flandre orientale et occidentale. Chaque jour, vous cherchez activement des manières de simplifier le travail des collaborateurs. Comment travaillons-nous aujourd’hui ? Comment pouvons-nous nous améliorer ? Voilà les questions auxquelles vous apportez des réponses. Vous travaillez pour ce faire en concertation avec les collaborateurs concernés. Vous prenez en considération leurs précieuses observations et les encouragez à améliorer et simplifier leurs méthodes de travail au quotidien.
Vous travaillez souvent suivant ce schéma :
- Un collaborateur en magasin, un responsable ou un membre de la direction vous demande de trouver une solution à un problème ou d’explorer une piste d’amélioration.
- « Où le problème se situe-t-il ? Dans la planification, à un point précis du processus, à un poste de travail précis ou dans la réalisation d’une tâche en particulier ? » Vous analysez la situation, l’observez et la mesurez sur le terrain. Vous analysez le processus existant et déterminez les points à corriger ou améliorer.
- Vous vous concertez avec les collaborateurs et réfléchissez ensemble pour trouver des solutions.
- Vous vous retroussez les manches pour parvenir à une solution qui fait consensus.
- Vous fournissez en outre aux collaborateurs des outils qui leur permettent de simplifier eux-mêmes leur travail.
Vous travaillez sur le terrain, dans les magasins de votre région, et vous vous rendrez régulièrement au siège de Halle.
Profil
- Expérience – Vous êtes au moins titulaire d’un bachelier et pouvez justifier de trois ans d’expérience pertinente.
- Communication – Vous aimez vulgariser des concepts techniques. Vous savez comment approcher vos interlocuteurs et transmettre un message de manière optimale.
- Initiative – Vous lancez le mouvement. Vous prenez l’initiative en vue de parvenir à des solutions qui font consensus. Lorsque vous avez besoin d’aide, vous en cherchez sans attendre.
- Mobilisation des énergies – Vous cherchez de nouvelles méthodes de travail en concertation avec les collaborateurs. Vous devez donc pouvoir vous mettre à la place de vos interlocuteurs, car tout le monde n’est pas spontanément ouvert au changement. Votre enthousiasme est communicatif.
- Curiosité et soif d’apprendre – Vous êtes d’avis que tout peut toujours être amélioré. Vous portez un réel intérêt aux méthodes de travail pratiquées dans l’ensemble du groupe. Vous aimez apprendre et êtes constamment à la recherche d’inspiration vous permettant de rendre les processus plus simples et efficaces.
- Compétences analytiques – Vous dressez un plan clair de la situation en vous appuyant sur des faits, des données et des mesures qui proviennent de la pratique. Votre analyse vous permet de mettre en lumière les points problématiques et de formuler des conseils éclairés.
- Connaissances linguistiques – Outre le français, vous parlez couramment le néerlandais. Vous communiquez ainsi facilement avec l’ensemble de vos collègues.
Nous vous offrons
- Formation sur le terrain – Toutes les deux semaines, vous participez à une formation d’une journée en analyse du travail, pendant vos heures de travail.
- Autonomie – Vous définissez vous-même votre emploi du temps. Vous devez bien entendu tenir compte du contexte dans lequel vous travaillez, mais vous planifiez vos activités comme vous le souhaitez.
- Travail varié – Vous êtes chaque jour en contact avec des personnes très différentes dans des environnements variés.
- Rémunération attrayante – Vous bénéficiez d’une rémunération attrayante assortie de nombreux avantages extralégaux, comme une voiture de société, une participation aux bénéfices et des chèques-repas.
