Description de l'offre d'emploi
Le service postal, une division de Symeta Hybrid, est responsable du tri, de la distribution interne et de la préparation des envois de courrier pour les différents magasins, centres de distribution et bâtiments de bureaux de Colruyt Group.
En tant que coordinateur d'équipe du service postal, vous assurez d'une part la gestion opérationnelle de votre équipe et, d'autre part, vous travaillez avec votre équipe à la distribution du courrier. Un poste stimulant où il y a beaucoup de mouvement !
Description du poste
Une grande partie de votre temps, vous travaillez avec votre équipe au tri, à la distribution interne et à la préparation des envois de courrier pour les différents magasins, centres de distribution et bâtiments de bureaux de Colruyt Group.
Vous déterminez les priorités quotidiennes pour votre équipe.
Vous gérez et suivez les tâches de votre équipe pour assurer que tout soit exécuté à temps.
Avec le chef de service, vous organisez les briefings hebdomadaires et vous traduisez les décisions à votre équipe.
Vous suivez les compétences et les connaissances de votre équipe. Vous excellez dans le feedback constructif et ajustez là où c'est nécessaire. Avec votre équipe, vous identifiez les opportunités d'amélioration des processus de travail.
Si nécessaire, vous aidez le chef de service à établir des budgets et des analyses pour des projets spécifiques.
Vous travaillez dans les locaux de Symeta Hybrid sur le site de Brukom à Sint-Pieters-Leeuw. Vous avez un contrat de 36 heures.
Profil
- • Connaissances et expérience – Une expérience dans un rôle de coordination dans un environnement opérationnel est un plus. Si vous êtes motivé pour assumer ce rôle, mais que vous n’avez pas encore d’expérience concrète, n’hésitez pas à postuler !
• Compétences numériques – Vous êtes à l'aise avec les ordinateurs et avez au moins une connaissance de base de la suite Office (Word, Excel et PowerPoint).
• Communication – Vous êtes communicatif, professionnel et capable de mener une conversation fluide avec des clients et des collègues.
• Sens des responsabilités et esprit de coach – Vous assurez une gestion fluide de l'équipe et aimez aider les autres à se développer grâce à votre feedback constructif.
• Résistance au stress et pensée en mode solution – Vous travaillez bien sous pression et êtes habitué à respecter des délais serrés. Chaque jour est différent ; si les choses ne se passent pas comme prévu, vous trouvez une solution et ajustez si nécessaire.
• Efficacité – Vous exécutez les processus de manière aussi efficace que possible et proposez des améliorations. Vous apportez de la structure aux différents sous-processus et établissez des liens facilement.
• Connaissance des langues – Vous avez une bonne maîtrise du néerlandais et du français, ce qui vous permet de communiquer aisément avec tous les membres de l'équipe.
Nous vous offrons
• Variété – Vous travaillez dans différents lieux, effectuez des tâches variées et interagissez avec de nombreux employés et services différents.
• Responsabilité – Nous vous donnons la possibilité d’assumer vos propres responsabilités, mais aussi de contribuer à la mise en œuvre de vos idées et initiatives.
• Opportunités d'évolution – Chez Symeta Hybrid et Colruyt Group, nous croyons fermement que l’entreprise grandit quand ses collaborateurs grandissent. Tout au long de votre carrière, vous aurez de nombreuses occasions de vous former.
Travailler chez Colruyt Group, c’est concrétiser notre mission au quotidien : créer ensemble une valeur ajoutée durable. Nous vous offrons du soutien et des opportunités, et vous pouvez prendre des initiatives et proposer des idées. Nous accompagnons votre développement, car si vous grandissez, nous grandissons aussi.
Colruyt Group croit en la force de la diversité, de l'égalité et de l'inclusion. Tout le monde est bienvenu pour postuler chez Colruyt Group et nous offrons à chacun des chances égales.
