Een traject als Analyst om nooit te vergeten
Mathias
Solution Analyst
Analyse als gemene deler
Nadat ik een master Fysica achter de rug had, ben ik een tijdje op zoek geweest naar wat ik wilde doen. Online kwam ik op de vacature terecht van het traineeship analyse en dat sprak me aan. Hoewel dat in eerste instantie veraf lijkt te staan van mijn opleiding, vond ik daarin toch de vaardigheden die ik geleerd had terug, zoals analytisch denken in modellen en concepten. Ook het duurzame aspect en dat Colruyt Group heel erg inzet op je groei als persoon, trokken me over de streep.
Babbel met Jef Colruyt
Het traineeship verliep ongelooflijk, al van bij de start. Jef Colruyt kwam zelfs langs om een babbel te doen met ons en om Colruyt Group als bedrijf toe te lichten. Dat wil toch wat zeggen als de CEO van zo’n groot bedrijf langskomt om uitleg te geven. Er was een halfuurtje voorzien, maar uiteindelijk heeft hij meer dan een uur in ons geïnvesteerd.
Een traject vol kansen
De opportuniteiten vliegen je bijna om de oren, zowel tijdens als na het traject. Je krijgt daarbij veel begeleiding en je doet zelfs een winkelstage om de core business van Colruyt Group en het hele proces te leren kennen. Tijdens je traineeship bouw je verder op die kennis met projecten waarbij je echt aan de slag gaat. Met de helpende hand van je coach natuurlijk. Zo kwam ik bij de afdeling Fine Food terecht en daar mocht ik me meteen vastbijten in de planningstool. Ik heb deze helemaal bekeken en geëvalueerd om te bepalen of we deze in de toekomst op die manier konden blijven gebruiken. Op dat elan ben ik verdergegaan en nu ben ik het aanspreekpunt als het over planning gaat.
Nieuwe uitdaging in IT
Aangezien ik altijd al een interesse had in IT ben ik opnieuw beginnen studeren met het oog op een functie als Software Engineer. Dat is iets helemaal anders, maar toen ik dat aangaf aan mijn leidinggevende reageerde die meteen positief. Dat is het fijne aan Colruyt Group, je krijgt de kans om van zoveel te proeven. Ondertussen begeleid ik mee een projectcase voor nieuwe trainees als coach. Ik krijg er veel voldoening van om mijn opgedane kennis aan hen over te brengen en het is leuk dat ik nu iets kan terugdoen.
Matthias
Solution Analyst
Projecten met impact
Tijdens het traineeship loop je stage en werk je mee aan projecten. Op die manier kan je de theorie die je meekrijgt tijdens opleidingen omzetten in de praktijk en kan je ook meteen een verschil maken voor je collega’s. En daar doe je het uiteindelijk toch voor. Zo heb ik mee mijn schouders kunnen zetten onder de implementatie en optimalisatie van de kartonpers. In het filiaal waar ik toen zat, was net een nieuwe kartonpers. Ik wist dat een collega-trainee in een ander filiaal aan de slag was waar ze al langer werkten met die nieuwe kartonpers. Een telefoontje later wist ik al heel wat meer over de valkuilen die er waren. Dat zijn tips die je in de handleiding niet vindt.
Hechte groep trainees
Zo’n traject samen met een groep doorlopen, is ook een enorme meerwaarde. Je hebt hebt heel veel aan elkaar. We hadden destijds een WhatsAppgroep waarin we onze ervaringen konden delen en vragen konden stellen. Soms gingen we zelfs samen iets drinken. Dat zijn allemaal collega’s die je tot op vandaag toch op een andere manier kent. Op die manier heeft het traject mijn verwachtingen wel overtroffen. Ik zou het zo opnieuw doen. Ook omdat het de ideale context is om als nieuweling in het werkveld te stappen, zeker binnen zo’n groot bedrijf als Colruyt Group. Je kan eerst samen leren en proberen.
Tijd is een geschenk
Als Analyst is het de bedoeling dat je een probleem of bepaalde noden onder de loep neemt om dan mogelijke oplossingen te bepalen. Van daaruit werk je verschillende scenario’s uit zodat je bewust kan kiezen voor de best mogelijk oplossing. Vroeger wou ik altijd spurten naar het einddoel, maar tijdens het traineeship heb ik geleerd om heel bewust tijd te nemen om iets te analyseren om voldoende duidelijkheid te krijgen. Die tijd kan je dan omzetten in inzichten en dat is heel waardevol.