Van trainee analyst tot business architect
Dries (26) startte als analyst na een traineeship van twee maanden. Na anderhalf jaar kreeg hij de kans om te switchen naar zijn huidige functie: business architect. Nu bouwt hij mee aan innoverende en digitale toepassingen die écht een verschil maken voor onze klanten en de business.
Dries
Business architect
Jobrotatie
“Doordat Colruyt Group een brede organisatie is, kan je zowel verticaal als horizontaal gemakkelijk doorgroeien. Je mag ook cursussen volgen om competenties te ontwikkelen of bij te schaven. Zo roteerde ik van mijn rol als analyst naar een job als business architect, die beter aansluit bij mijn profiel, en volgde ik verschillende opleidingen om me daarvoor klaar te stomen. Binnenkort staat er nog een cursus op het programma, zodat ik beter negatieve feedback kan overbrengen.”
“Binnen IT & Data staan er verschillende traineeships open, zo ben ik hier ook gestart. Schoolverlaters die geen tot weinig werkervaring hebben, kunnen dus ook aan de slag bij Colruyt Group. De duur van zo’n traineeship varieert van één tot enkele maanden. Je volgt een intensieve opleiding die aansluit bij je toekomstige functie en leert de organisatie beter kennen.”
Uitdagende IT- en dataprojecten
“Als business architect werk ik samen met de analysts, projectmanagers en projectteams aan high-level oplossingen voor de problemen en noden in de organisatie. Daardoor zijn mijn werkdagen heel gevarieerd. Elk project is anders en brengt me in contact met verschillende stakeholders.”
“Ik ben bijvoorbeeld betrokken bij een project waarbij we AI integreren in de prijsberekeningen, en een grote overname van enkele winkels. Er is ook ruimte om zelf ideeën te initiëren. Tijdens de projecten bekijk ik hoe we die oplossingsgericht kunnen aanpakken. En ik bewaak de wensen en noden van de stakeholders, het budget en de vooropgestelde deadline.”
Impact en werkgeluk
“Wanneer ik samen met het team een project binnen de voorziene deadline en het afgesproken budget realiseer, haal ik daar veel voldoening uit. Ook de appreciatie van de collega’s voor wie je het project hebt verwezenlijkt – bijvoorbeeld omdat ze dankzij de nieuwe toepassing efficiënter kunnen werken – geeft een extra boost. De impact van mijn werk is vaak zichtbaar. Daar haal ik wel voldoening uit. Ik vind het altijd leuk om naar de winkel te gaan en te zien welke technologie en logica achter een toepassing zit en wat die innovatie voor de consument kan betekenen.”
Menselijkheid
“Ik krijg hier de kans om mezelf te zijn. Ik voel veel appreciatie op de werkvloer. Elke maand zit ik ook samen met mijn leidinggevende voor een gesprek – enerzijds over mijn taken, anderzijds over mijn persoonlijke ontwikkeling. Dat verloopt laagdrempelig. Ik voel veel steun, en krijg ook opleidings- en doorgroeikansen. Colruyt Group is een organisatie die ook op menselijk vlak hoog scoort. Dat vertaalt zich ook in een goede werksfeer en werk-privébalans. Je voelt hier veel collegialiteit! We werken nauw samen en wisselen ideeën uit, zodat de projecten slagen. Dat alleen al maakt het een heel aangename werkplek.”
“Mijn woon-werkverplaatsing duurt meestal anderhalf uur. Maar de organisatie biedt veel flexibiliteit, dankzij de glijdende werkuren en de mogelijkheid om drie dagen per week van thuis uit te werken. Daarnaast zijn er ook enkele regionale kantoren. Bij Colruyt Group proberen ze echt zorg te dragen voor je work-lifebalans. Niemand verwacht ook dat je je mailbox na je uren of tijdens je vakantie opvolgt.”
Doede mee?
Benieuwd naar onze jobs?
Business Architect
HALLE
<p><span ><span ><b>Als business architect zorg jij voor IT-oplossingen die een antwoord bieden op de noden van de business. Je ontwerpt de services, processen en informatiestromen en vormt de brug met de teams die de oplossing bouwen. Een strategische job waarbij je werkt in het hart van onze retailactiviteiten, of voor een ondersteunende dienst.</b></span></span></p><p><span ><span ><b>Wat doe je als business architect?</b></span></span></p><ul> <li><span ><span >Je helpt de business units van Colruyt Group om hun <b>strategie en requirements om te zetten naar een architectuur </b>op het vlak van services, processen, functies en informatie.</span></span></li> <li><span ><span >Je luistert naar de noden van je opdrachtgever en vraagt door tot de doelstelling scherp is.</span></span></li> <li><span ><span ><b>Je adviseert je opdrachtgever</b> over mogelijke oplossingen en bekijkt hoe je die kunt integreren. Je houdt hierbij rekening met onze enterprise architectuur.</span></span></li> <li><span ><span >Je <b>brieft de projectteams</b> die de oplossing zullen bouwen. In die teams werk je samen met IT architecten en solution analisten.</span></span></li> <li><span ><span >Je ondersteunt de project manager en blijft er tot aan de oplevering over waken dat de uitwerking in lijn is met de gezette architectuur.</span></span></li></ul><p> </p><p><span ><span >Wil je meer weten over de job van Business Architect bij Colruyt Group? In <a href="https://jobs.colruytgroup.com/nl/verhalen/gert-jan/">deze video</a> vertellen onze collega’s waar ze dagelijks mee bezig zijn.</span></span></p><p><span ><span >Je werkt in Halle, Haasrode of Zwijnaarde en je kan 3 dagen per week thuiswerken.</span></span></p>
Traineeship Business Architect september/oktober 2025
HALLE
<p ><span lang="NL"><strong>Binnen de IT-afdeling van Colruyt Group vertrouwen we op jouw jong talent om mee te werken aan de business architectuur in projecten. Als trainee mag je rekenen op een boeiend leertraject, waarin je zicht krijgt op de werking van Colruyt Group en wordt opgeleid tot junior business architect. </strong></span></p><p ><span ><span lang="NL-BE">Als trainee business architect leer je niet alleen de nodige vaardigheden en methodes maar word je opgeleid om de brug te zijn tussen de business klant en de IT-afdeling. Jij zal zowel de noden van de business klant moeten begrijpen en challengen, als de business noden overbrengen naar je IT-collega's.</span></span><span > </span></p><p > </p><p ><span ><strong>Jouw traject trainee business architect:</strong></span></p><ul><li ><span lang="NL">Het traineeship gaat van start in januari, maart, september en oktober en verloopt het eerste deel samen met de traineeship IT analyse. Opgelet: januari en maart 2025 zijn volzet, dus we zoeken enkel nog trainees op vanaf september 2025 te starten!</span></li><li ><span lang="NL">Tijdens je <strong>eerste maand</strong> word je volledig ondergedompeld in onze bedrijfscultuur- en werking. Je volgt een gerichte stage om onze supply chain te leren kennen en zicht te krijgen op jouw rol binnen onze IT-afdeling.</span></li><li ><span lang="NL">Tijdens je <strong>tweede maand</strong> maak je </span><span lang="NL-BE">kennis met onze processen en systemen en volg je opleidingen in projectmethodiek en analysetechnieken. </span></li><li ><span lang="NL">Je <strong>derde maand</strong> staat in het teken van een verdiepingsstage waarin je aan de slag gaat met een concrete analyseopdracht.</span></li><li ><span lang="NL">Tijdens de <strong>vierde maand</strong> werk je samen met ervaren analysts aan een concreet project zodat je de theorie kan omzetten in de praktijk.</span></li><li><span ><strong>Maand 5 tot 12 </strong>- Je krijgt een kijk op de verschillende domeinen waarvoor analytische uitdagingen bestaan binnen Colruyt Group en op basis van jouw talenten, voorkeur en ambitie bepaal je mee in welk domein je aan de slag gaat. Daar werk je nauw samen met een ervaren analyst aan een lopend project. Stapsgewijs krijg je alle aspecten van de job in de vingers: van stakeholdermanagement tot analyse!</span></li><li ><span lang="NL-BE">Na een jaar ga je <strong>anderhalf jaar</strong> samenwerken aan verschillende projecten met een ervaren business architect zo leer je echt de kneepjes van het vak kennen.</span></li><li ><span lang="NL-BE">Daarna ben je klaar om als <strong>junior business architect</strong> aan de slag te gaan en mee richting te geven aan onze business architectuur.</span></li></ul><p ><span >Wil jij weten wat onze business architecten zoal doen? Check dan zeker </span><a href="https://www.youtube.com/watch?v=jm3AgKIvvNw"><span ><u>deze link</u></span></a><span >!</span></p><p ><span >Je werkt in <strong>Halle</strong> en kan tot 2 dagen per week thuiswerken of in een van onze regionale kantoren (Mechelen, Haasrode, Zwijnaarde ...).</span></p>
Payroll Officer
HALLE
<p ><span ><span ><span ><b><span lang="NL-BE">Het sociaal secretariaat van Colruyt Group verzorgt onder andere de lonen, het personeelsbeheer en de verzekeringen binnen de groep. Een grote verantwoordelijkheid want meer dan 33 000 werknemers rekenen op deze dienst. Als medewerker loondienst volg je de personeelsadministratie correct op.</span></b></span></span></span></p><p ><span ><span ><span ><b><span lang="NL-BE">Jouw takenpakket als Payroll Officer: </span></b></span></span></span></p><ul> <li ><span ><span ><span ><span lang="NL-BE">Je werkt mee aan een brede waaier van taken: de verwerking van arbeidsongevallen, vakantiegeld, dertiende maand, groepsverzekering, fiscale aangifte, RSZ-aangifte, formulieren van de mutualiteit, educatief verlof en nog zoveel meer.</span></span></span></span></li> <li ><span ><span ><span ><span lang="NL-BE">Na een grondige opleiding krijg je een eigen takenpakket toegewezen dat jij je helemaal eigen maakt. Je beheert die taken zelf en levert tijdig resultaat op.</span></span></span></span></li> <li ><span ><span ><span ><span lang="NL-BE">Daarnaast werk je steeds mee aan gemeenschappelijke taken, zoals de maandelijkse loonverwerking. </span></span></span></span></li> <li ><span ><span ><span ><span lang="NL-BE">Zie je manieren om de efficiëntie van je eigen werk of van je dienst te verhogen? </span>Aarzel niet om je idee te lanceren.</span></span></span></li></ul><p ><span ><span ><span ><span lang="NL-BE">Je werkt in Halle en kan tot twee dagen per week thuiswerken of in een van onze regionale kantoren (Haasrode, Zwijnaarde).</span></span></span></span></p>
Management Assistent People & Organisation
HALLE
<p><strong>Ben jij een organisatorisch talent met een passie voor mensen? Wil je het verschil maken in een dynamische HR-omgeving? Als management assistent binnen People & Organisation ben jij de drijvende kracht achter onze strategische en operationele werking.</strong></p><p>Je bent niet zomaar een assistent(e): je bent de steun en toeverlaat van ons HR-management. Je beheert agenda’s, organiseert vergaderingen, stelt rapporten op en denkt mee over slimme oplossingen. Jij zorgt ervoor dat alles op rolletjes loopt, zodat het team zich volledig kan focussen op het bouwen van een toekomstgericht personeelsbeleid.</p><p><strong>Jouw takenpakket als management assistant:</strong></p><ul><li><strong>Agenda’s en planning:</strong> Jij houdt de agenda’s strak en efficiënt, zodat elke dag optimaal benut wordt. Je beheert de mailbox van de directeur en communiceert ook met de belangrijkste stakeholders.</li><li><strong>Ondersteuning op maat</strong>: Je organiseert vergaderingen, maakt heldere verslagen, detecteert actiepunten en volgt ze op.</li><li><strong>Projecten en processen:</strong> Je ondersteunt HR-projecten administratief en zorgt dat deadlines gehaald worden.</li><li><strong>Creatieve input: </strong>Je helpt bij het opstellen van krachtige presentaties en rapporten die indruk maken. Je onderhoudt ook verschillende sharepointsites.</li></ul><p><br>Je werkt op ons kantoor in Halle. Bovendien kan je tot 2 dagen van thuis werken, steeds rekening houdend met de agenda van het management.</p>
Verhalen van onze medewerkers
“Ik heb een goed geheugen. Dat helpt mij bij mijn job als knowledge manager.”
Edwin
Knowledge manager
“Ook in mijn hobbybrouwerij werk ik heel procesmatig en dat leidt tot een product dat bij veel mensen in de smaakt valt.”
Paul
Analyst
“Alles wat ik doe, probeer ik met de nodige precisie en nauwkeurigheid te doen. Dat geldt ook in mijn job als service manager.”
Guido
service manager voor de IT-en procesafdeling
